Εργασιακά · ΕΡΓΑΝΗ · 16/11/2026

Ψηφιακή κάρτα εργασίας από 16 Νοεμβρίου 2026: οι νέοι κλάδοι, όλοι οι ΚΑΔ και τι πρέπει να κάνεις

📅 Ενημέρωση: Οκτώβριος 2026⏱️ 7 λεπτά ανάγνωση
Σύντομη απάντηση

Στις 16 Νοεμβρίου 2026 τελειώνει η πιλοτική περίοδος και η ψηφιακή κάρτα γίνεται υποχρεωτική, με πρόστιμα, σε επτά ομάδες κλάδων: νερό, λύματα και απόβλητα, αποθήκες, κεντρικά γραφεία και συμβουλευτικές, διαφήμιση και δημόσιες σχέσεις, υπηρεσίες γραφείου και call center, τυχερά παίγνια και επισκευές, μαζί με τα συνεργεία αυτοκινήτων. Μετράει ο κύριος ΚΑΔ της επιχείρησης στο TAXIS. Η απόφαση είναι η 18047/24-06-2026 (ΦΕΚ Β΄ 3791/29-06-2026).

Τι αλλάζει στις 16 Νοεμβρίου

Οι κλάδοι αυτοί μπήκαν στην ψηφιακή κάρτα στις 29 Ιουνίου 2026, με πιλοτική λειτουργία έως τις 15 Νοεμβρίου. Σε αυτό το διάστημα οι επιχειρήσεις έπρεπε να στήσουν το σύστημα, χωρίς κίνδυνο προστίμου. Από τη Δευτέρα 16 Νοεμβρίου 2026 η κάρτα εφαρμόζεται πλήρως και η Επιθεώρηση Εργασίας μπορεί να επιβάλει τις κυρώσεις των Παραρτημάτων V και VI της ΥΑ 80016/2022.

ΗμερομηνίαΤι ισχύει
29 Ιουνίου 2026Ένταξη στο σύστημα και πιλοτική λειτουργία
Έως 15 Νοεμβρίου 2026Πιλοτική περίοδος, χωρίς πρόστιμα
16 Νοεμβρίου 2026Πλήρης εφαρμογή και πρόστιμα

Με αυτή την επέκταση και με τους κλάδους που μπήκαν στις 12 Οκτωβρίου, η ψηφιακή κάρτα καλύπτει περίπου 2,5 εκατομμύρια εργαζόμενους.

Οι νέοι κλάδοι και οι ΚΑΔ τους

Στο TAXIS ο ΚΑΔ σου έχει οκτώ ψηφία (π.χ. 70.20.11.01). Για την ψηφιακή κάρτα μετράνε τα τέσσερα πρώτα, δηλαδή η κατηγορία που φαίνεται στους πίνακες.

1. Νερό, λύματα και απόβλητα

ΚΑΔΔραστηριότητα
36.00Συλλογή, επεξεργασία και παροχή νερού
37.00Αποχέτευση και επεξεργασία λυμάτων
38.11Συλλογή μη επικίνδυνων αποβλήτων
38.12Συλλογή επικίνδυνων αποβλήτων
38.21Ανάκτηση υλικών
38.22Ανάκτηση ενέργειας από απόβλητα
38.23Άλλη ανάκτηση αποβλήτων
38.31Αποτέφρωση χωρίς ανάκτηση ενέργειας
38.32Υγειονομική ταφή και μόνιμη αποθήκευση αποβλήτων
38.33Άλλη διάθεση αποβλήτων

2. Αποθήκες (logistics)

ΚΑΔΔραστηριότητα
52.10Αποθήκευση και φύλαξη εμπορευμάτων

3. Κεντρικά γραφεία και συμβουλευτικές υπηρεσίες

ΚΑΔΔραστηριότητα
70.10Δραστηριότητες κεντρικών γραφείων (διοίκηση ομίλου)
70.20Συμβουλευτικές υπηρεσίες επιχειρήσεων και διαχείρισης

4. Διαφήμιση, έρευνα αγοράς και δημόσιες σχέσεις

ΚΑΔΔραστηριότητα
73.11Διαφημιστικά γραφεία
73.12Αντιπροσώπευση μέσων ενημέρωσης
73.20Έρευνα αγοράς και δημοσκοπήσεις
73.30Δημόσιες σχέσεις και επικοινωνία

5. Υπηρεσίες γραφείου, call center και υποστήριξη επιχειρήσεων

ΚΑΔΔραστηριότητα
82.10Διοικητική υποστήριξη γραφείου
82.20Τηλεφωνικά κέντρα (call center)
82.30Οργάνωση συνεδρίων και εμπορικών εκθέσεων
82.40Διαμεσολάβηση σε υπηρεσίες υποστήριξης επιχειρήσεων
82.91Εισπρακτικά γραφεία και γραφεία πιστοληπτικής πληροφόρησης
82.92Συσκευασία για λογαριασμό τρίτων
82.99Άλλες υπηρεσίες υποστήριξης επιχειρήσεων

6. Τυχερά παίγνια και στοιχήματα

ΚΑΔΔραστηριότητα
92.00Τυχερά παίγνια και στοιχήματα (π.χ. πρακτορεία, καζίνο)

7. Επισκευές και συνεργεία

ΚΑΔΔραστηριότητα
95.10Επισκευή υπολογιστών και εξοπλισμού επικοινωνιών
95.21Επισκευή ηλεκτρονικών ειδών ευρείας κατανάλωσης
95.22Επισκευή οικιακών συσκευών και εξοπλισμού κήπου
95.23Επισκευή υποδημάτων και δερμάτινων ειδών
95.24Επισκευή επίπλων και ειδών επίπλωσης
95.25Επισκευή ρολογιών και κοσμημάτων
95.29Επισκευή άλλων ειδών ατομικής και οικιακής χρήσης
95.31Συνεργεία αυτοκινήτων (επισκευή και συντήρηση)
95.32Επισκευή μοτοσικλετών
95.40Διαμεσολάβηση σε επισκευές υπολογιστών, ειδών, οχημάτων

Πώς ξέρω αν η επιχείρησή μου μπαίνει

Ποιους εργαζόμενους αφορά

Όλους όσοι δουλεύουν με σύμβαση εξαρτημένης εργασίας και με φυσική παρουσία στους χώρους της επιχείρησης: πλήρους και μερικής απασχόλησης, αορίστου και ορισμένου χρόνου, και όσους έρχονται μέσω δανεισμού από άλλη εταιρεία. Δεν αφορά τους ελεύθερους επαγγελματίες που τιμολογούν με μπλοκάκι.

Τι πρέπει να κάνει ο εργοδότης πριν από τις 16/11

  1. Έλεγξε τον κύριο ΚΑΔ και αν τον αφορούν οι εξαιρέσεις.
  2. Δήλωσε το ωράριο κάθε εργαζομένου στο ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ. Η κάρτα συγκρίνεται με αυτό.
  3. Διάλεξε τον τρόπο καταγραφής: εφαρμογή στο κινητό του εργαζομένου, κάρτα σε συσκευή στην είσοδο, ή πρόγραμμα που στέλνει τις κινήσεις στο ΕΡΓΑΝΗ.
  4. Ενημέρωσε τους εργαζόμενους ότι χτυπούν κάρτα σε κάθε είσοδο και έξοδο.
  5. Όρισε διαδικασία για αλλαγές: υπερωρία ή αλλαγή βάρδιας δηλώνεται πριν ξεκινήσει. Ό,τι φαίνεται πάνω από το ωράριο πρέπει να πληρωθεί ως υπερεργασία ή υπερωρία.
Πρόστιμο: για κάθε εργαζόμενο που απασχολείται χωρίς ψηφιακή κάρτα ή έξω από το δηλωμένο ωράριο, το πρόστιμο είναι 10.500 €. Ο έλεγχος γίνεται και ηλεκτρονικά, από τα δεδομένα του ΕΡΓΑΝΗ.

Τι σημαίνει για τον εργαζόμενο

Κάθε λεπτό μετά το ωράριο καταγράφεται. Η 41η έως 45η ώρα της εβδομάδας πληρώνεται με +20% (υπερεργασία), η νόμιμη υπερωρία με +40%, η Κυριακή και η αργία με +75%. Σε όσους κλάδους μπήκε ήδη η κάρτα, οι δηλωμένες υπερωρίες αυξήθηκαν πολύ. Για να δεις πόσα μένουν καθαρά σε έναν μήνα με υπερωρίες, βάλε το σύνολο στον υπολογιστή καθαρού μισθού.

Οι κλάδοι που μπήκαν στις 12 Οκτωβρίου

Λίγο νωρίτερα, στις 12 Οκτωβρίου 2026, η κάρτα έγινε υποχρεωτική σε υγεία (νοσοκομεία, κλινικές, διαγνωστικά, χωρίς τους γιατρούς), τηλεπικοινωνίες, υπηρεσίες απασχόλησης, κομμωτήρια, κέντρα αισθητικής, καθαριστήρια και καθαρισμό κτιρίων. Δες τον οδηγό για την ψηφιακή κάρτα εργασίας.

Συχνές ερωτήσεις

Πότε γίνεται υποχρεωτική η ψηφιακή κάρτα στους νέους κλάδους;

Στις 16 Νοεμβρίου 2026. Από τις 29 Ιουνίου έως τις 15 Νοεμβρίου ίσχυε πιλοτική περίοδος χωρίς πρόστιμα.

Τα συνεργεία αυτοκινήτων μπαίνουν στην ψηφιακή κάρτα;

Ναι. Ο ΚΑΔ 95.31 (επισκευή και συντήρηση μηχανοκίνητων οχημάτων) είναι στους νέους κλάδους, μαζί με τις επισκευές μοτοσικλετών (95.32).

Τα call center μπαίνουν στην ψηφιακή κάρτα;

Ναι, ο ΚΑΔ 82.20 (δραστηριότητες τηλεφωνικών κέντρων) εντάσσεται από 16/11/2026, όπως και οι υπόλοιπες υπηρεσίες υποστήριξης επιχειρήσεων του 82.

Αν ο ΚΑΔ είναι δευτερεύων, ισχύει η κάρτα;

Όχι. Μετράει ο κύριος ΚΑΔ. Εξαίρεση: αν ο κύριος δεν έχει καθόλου έσοδα, μετράει ο δευτερεύων με τα περισσότερα έσοδα.

Πόσο είναι το πρόστιμο;

10.500 € για κάθε εργαζόμενο που απασχολείται χωρίς ψηφιακή κάρτα ή εκτός δηλωμένου ωραρίου, από τις 16/11/2026.

Υπολόγισε το κόστος ενός εργαζομένου

Μικτός, καθαρός, εισφορές εργοδότη και κόστος ανά ώρα, με γραφήματα.

Υπολογιστής κόστους εργοδότη →
Σημείωση: Οι κλάδοι, οι ΚΑΔ και οι ημερομηνίες είναι σύμφωνα με την ΥΑ 18047/24-06-2026 (ΦΕΚ Β΄ 3791/29-06-2026), που τροποποιεί την ΥΑ 49758/2022. Για ειδικές περιπτώσεις μίλα με τον λογιστή σου ή με την Επιθεώρηση Εργασίας.